TST新奖金制度重点解析

9月1号TST庭秘密开始全新的代理制度,关于新制度,很多宝宝都不太了解,现在小编根据大家反馈的问题,整理做了TST新奖金制度重点解析,便于大家更好的理解TST庭秘密新代理制度!

TST新奖金制度重点解析

1、新制度取消银卡,所有人都是金卡。

之前的银卡全都自动变成小金卡,每个人都有开卡的权利,可以组建团队。

2、所有人返点/工资都是从15%开始。

所有人不管之前是金卡还是银卡,都按照团队业绩拿工资,每个人都是同一起点。

按本月团队业绩来计算工资,我们不是拉人头赚钱盈利的,我们只是免费给别人开卡,靠自己的教育和管理,增加团队业绩,拿到自己应有的工资。

3、每个月业绩从0开始。

小金卡,金卡,每个月我们都是从小金卡开始,都是从0开始,比如这个月团队业绩30万,下个月也还是从0重新开始。

4、小金卡工资由两部分组成:

①个人销售提成:业绩2500以下,个人销售提成(返点)15%,

②自媒体推广奖金:提领条件是,如果团队业绩2500以下,但是你个人业绩600,你直系总业绩1000以上,你还有你们总业绩的3%的自媒体推广奖金。

5、金卡A-E级别由三部分组成

①个人销售提成(24%-32%)

②批零差奖金(2%-17%)

③自媒体推广奖金(4%-6%)提领条件:代理个人业绩在1000元以上,团队总业绩1500以上(不含代理个人)。

6、当团队业绩达到10万,就可以申请分裂成立公司。

成为子公司董事,可以享受除金卡所有工资以外,还可以享受你整个公司总业绩的2.5-4.5%的管理奖金。

7、TST各个级别代理工资详情:

A:①个人业绩,25万以上;32%返点;②批零差:2%-17%;③自媒体推广奖金:30万以上5%;25万-30万4%

B:①个人业绩,10万-25万;30%返点;②批零差:2%-15%;③自媒体推广奖金:12万-25万5%;10万-12万4%

C:①个人业绩,2万-10万;28%返点;②批零差:2%-13%;③自媒体推广奖金:2.4万-10万5%;2万-2.4万4%

D:①个人业绩,7000-20000元;26%返点;②批零差:2%-11%;③自媒体推广奖金:9100元-2万6%;7000元-9100元5%

E:①个人业绩,2500-7000元;24%返点;②批零差:9%;③自媒体推广奖金:4160-7000元6%;2500-4160元5%

F:①个人业绩,2500元以下;15%返点;②自媒体推广奖金:1600-2500元3%

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